La Corte Suprema ordenó dejar sin efecto
descuentos en remuneraciones de 125 trabajadores de la JUNJI de la Región de
Antofagasta por haber participado en las movilizaciones de 2016.
La Corte Suprema falló, el pasado 12 de
septiembre, a favor de 125 trabajadores/as de la Junta Nacional de Jardines
Infantiles (JUNJI) de la Región de Antofagasta, en respuesta a un recurso
presentado por la Agrupación Nacional de Empleados/as Fiscales de esta
zona, el cual exigía dejar sin efecto los descuentos de remuneraciones, tras
participar de las movilizaciones durante el proceso de negociación por el
reajuste general del Sector Público del año 2016. El presidente regional de la ANEF Antofagasta, Freddy González, sostuvo
que este fallo marca el final de un largo camino emprendido en defensa de
quienes trabajan en el Sector Público y un precedente a nivel regional y
nacional para que “jefes de servicios que se ven con poderes eviten iniciar una
política del terror”.
“Este fallo es categórico y reivindica las demandas de Aprojunji
(Asociación Pro Funcionarios JUNJI) y a todos los demás servicios que han sido
objeto de represalias sin existir de por medio un acto administrativo que lo
amerite”, afirmó en alusión a que el libelo del Máximo Tribunal del país
argumentó que para hacer efectivo dichos descuentos la institución pública
debió efectuar sumarios administrativos o investigaciones sumarias a cada una
de las personas involucradas, situación que no aconteció.
Por su parte, la presidenta regional de la Aprojunji, Ana Ortiz Aquez,
sostuvo que desde abril de este año, quienes trabajan en la JUNJI, en su mayor
parte jefas de hogar, se han visto afectadas en sus remuneraciones con
descuentos individuales que alcanzan el millón de pesos. “Hubo meses,
inclusive, que obtuvieron una remuneración de veinte mil pesos”, narró.
González dijo que: “Esta medida marca un precedente a nivel nacional. Es
muy importante para quienes ejercen la función pública porque de ahora en
adelante las autoridades medirán las consecuencias de los descuentos
arbitrarios. Este es el resultado de un trabajo en equipo, un trabajo regional
y una defensa formidable para las trabajadoras y trabajadores”.
Agregó que la JUNJI deberá buscar los mecanismos para devolver las 149
horas extras que han debido cumplir quienes participaron en el paro del
Sector Público, entre el 20 de octubre y 17 de noviembre de 2016, y en el
ejercicio de diversas funciones en 14 jardines repartidos entre San Pedro de
Atacama, Calama, Antofagasta y Chiu Chiu.
Finalmente, resaltar que el derecho a huelga del sector público es una
medida incluida en el protocolo de acuerdo entre la ANEF y el Gobierno,
suscrito el 2 de julio de 2015, y que para su pleno cumplimiento es necesario
modificar la ley 19.296 sobre Asociación de Funcionarios y el Estatuto
Administrativo, medida que se está discutiendo en al actual proceso de
negociación sectorial.
Comentarios
Publicar un comentario